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blog:2024-01

Da isser!

Die Hatz nach verfügbaren Mitarbeitern und halbwegs brauchbaren Fachidioten ist in Betrieben und Ämtern mittlerer Größe allgegenwärtig. Es ist wie in einem längst vergessenen Werbeclip der „Gelben Seiten“. Man steckt den Kopf aus der Bürotür und BAMM! Schon landet man im Schwitzkasten eines verzweifelten Hilfesuchenden. Ein „Dafür bin ich nicht zuständig“ wird nicht akzeptiert. Die arme Sau kommt aus dieser Situation nicht mehr raus. Seine einzige Chance: Er löst das verdammte Problem und wenn sein Haßlevel anschließend hoch genug ist, dann… nun, dann ist er am Zug.

Im Gegensatz zu anderen Mitarbeitern finde ich heute nirgendwo ein ruhiges Eckchen um für einige Augenblicke dem harten Büroalltag zu entfliehen. Doch egal wie ich es anstelle, es ist hoffnungslos. Kaum denke ich, dass der Moment gekommen ist, der Kaffeemaschinen einen kurzen Besuch abzustatten, klebt mir ein Schatten an den Hacken. Ein Schatten, der sich als zutiefst hilfsbedürftiger Kollege entpuppt. Der nur deshalb hinter mir her ist, weil mich irgendein Kollege mit den allseits beliebten Spruch: „Da isser!“ verpfiffen hat. Mein Name fällt. Meine stürmischen Bewegungen stoppen abruppt. Die Sohlen meiner Sneakers quietschen auf dem PVC-Belag. Entgeistert bleibe ich stehen und ringe um Fassung. Ruckartig drehe ich mich um und schalte in den diplomatischen Modus. Werden wir doch zuerst mal die Schuldfrage klären und schauen, wer sich hier vor seiner gottverdammten Zuständigkeit gedrückt hat.

So also ist die harte Realität im Leben eines Bürotäters mit eingestaubten IT-Kenntnissen. Ein Bürotäter, der das Weglaufen satt hat. Mit einer Tasse megastarken Kaffees trete ich auf den menschenleeren Korridor hinaus und blicke der nahenden Gefahr wagemutig entgegen. Ich bin schließlich Profi. Kommt ruhig, meine Schäfchen, kommt zum Admin! Und vergesst den Namen des Opfers nicht, der euch gerade zu mir schickt. Denn damit dürfen sie nicht durchkommen! Es gibt schließlich Regeln, die sich auf eine Jahrtausende alte Bürotradition, Ehre und Berufsethik begründen!

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blog/2024-01.txt · Zuletzt geändert: von ewusch